近日，敖汉旗检察院召开学习贯彻落实李永君检察长调研赤峰检察工作讲话精神专题会议。会议由党组书记、检察长王镭主持，全体检察人员参加会议。

会上，王镭传达了李永君检察长调研讲话精神并结合我院工作实际提出四点要求：

一要在认识上下功夫，鼓足干劲补齐短板。要把主题教育与学习贯彻李永君检察长讲话精神相结合，将研究和解决当前工作短板弱项作为学习贯彻的出发点和落脚点。要切实转变工作理念，要始终坚持质量优先，在保证质量的基础上提高效率、提升效果，将办案质效有机统一于公平正义，以高质效办案推进检察工作现代化。要有自我革命精神，对待工作要精益求精，要注重专业化建设，推进案件繁简分流，让专业的人办专业的事。

二要在方法上下功夫，提振精神抓好落实。强化信息化建设，要用好全区推广的、已经成型的数字检察模型，做好本地化应用工作，切实将监督模型发现的线索转化为案件办理，提升数据质量。提升横向协调能力，增强与公安、法院、行政机关沟通能力，提升提前介入质效、提高监督能力与水平，用好检察侦查权。继续用好侦查监督与协作配合办公室作用，稳步提升立案监督等“两项监督”工作，努力在真抓实干中解决刑事检察“三高两低”、民事检察“三低两少”的问题，积极稳妥推进公益诉讼检察工作，实现“四大检察”全面协调充分发展。

三要在能力上下功夫，提升素质建强队伍。围绕“四大提升工程”，把专业化建设摆到更加重要的位置来抓，着力解决干警“内生动力”不足的问题。突出实战、实效、实用培训导向，继续开展好“三全式”“三真式”培训，组织开展岗位技能练兵，通过评选优秀法律文书、优质案件、典型案例等方式以赛代练，提升全员素质能力和精神风貌，鼓舞队伍干劲。加强基础理论、基本技能培训，采取检察官教检察官模式，业务骨干、优秀公诉人结合工作特长进行传帮带，成立典型案例专题小组，认真学习高检院下发的典型案例和指导案例，继续加大典型案例培育力度，多出亮点。

四要在机制上下功夫，提升业绩增强质效。着力完善考评机制建设，充分发挥考评的导向作用。将重点业务数据改进提升情况作为员额检察官、助理、书记员绩效考核重要指标，尤其要将理论研究成果、检察建议、典型案例、信息报送纳入考核标准。加大考核结果运用力度，与干部选任、职级晋升、表彰奖励等真正结合起来，在员额动态调剂、干部职数使用等方面，向考核排名靠前的人倾斜，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面。